Pendidikan bagi peserta


  • Print
  • Connect
  • Email
  • Facebook
  • Twitter
  • LinkedIn
  • Google+

Karyawan yang berbakat dan berpengalaman merupakan kunci utama bagi keberhasilan bisnis, dan adanya tunjangan karyawan merupakan tool paling penting dalam mempertahankan karyawan. Untuk membantu para klien dalam memaksimalkan pengembalian investasi untuk tunjangan, Milliman menawarkan komunikasi karyawan yang terintegrasi dan tepersonalisasi. Bentuk komunikasi ini selain memungkinkan karyawan untuk membuat keputusan tunjangan yang telah diinformasikan sebelumnya, bentuk komunikasi tersebut juga meningkatkan kesadaran diri dan apresiasi karyawan akan program tunjangan yang diberikan oleh atasannya.

Kustom pada tingkatan program, pribadi bagi individu

Kami menawarkan format kependidikan yang lengkap untuk membantu para peserta dalam menentukan dan mencapai target finansial, termasuk tindakan seperti meningkatkan jumlah simpanan dan mendiversifikasi investasi. Laporan status peserta kami menguraikan tingkatan simpanan terkini serta memberitahukan para peserta mengenai kemajuan dan langkah-langkah perbaikan yang dapat mereka pertimbangkan. Kami memimpin pertemuan karyawan dengan menawarkan kesempatan bagi mereka untuk mendapatkan jawaban atas pertanyaan yang mereka ajukan dan memperoleh pemahaman yang lebih baik tentang tunjangan mereka. Kami juga memfasilitasi sesi pendidikan berbasis topik, seperti pengurangan utang dan perencanaan pensiun yang dapat diberikan oleh konsultan komunikasi dan jika diperlukan, disiarkan ulang secara online. Klien juga dapat mengakses tool pendidikan peserta sesuai permintaan. Karena sistem ini dikaitkan dengan administrasi program, pesan dapat menyampaikan penawaran khusus dari program Anda dan situasi individu dari tiap anggota program.

Akses 24 jam ke informasi dan tool perencanaan

Melalui situs web peserta kami, karyawan dapat masuk ke situs web tersebut kapan saja untuk melihat informasi tunjangan dan investasi mereka untuk 401(k)/403(b) dan program tunjangan pasti. Situs tersebut menyediakan beberapa kalkulator yang membantu peserta dalam menganalisis simpanan pensiun mereka dan memungkinkan untuk dengan mudah menghitung seberapa besar perubahan simpanan dan investasi tersebut memengaruhi pensiunan mereka. Analisis tersebut mencakup tunjangan perkiraan Jaminan Sosial dan juga memungkinkan pengguna untuk masuk ke simpanan pribadinya. Situs tersebut juga memuat artikel terperinci, video pendidikan mengenai investasi, dan laporan kinerja keuangan yang dipersonalisasi.

Contoh klien: Material yang disesuaikan menyampaikan pesan sederhana

Lembaga keuangan yang besar dengan beberapa cabang kecil di wilayah geografis yang sangat luas yang perlu meningkatkan kesadaran diri peserta mengenai tunjangan karyawan baru. Organisasi tersebut memilih layanan pendidikan peserta dari Milliman untuk membantu dalam mencapai tujuannya. Kami menyesuaikan email bagi tiap peserta yang memberikan penjelasan terperinci mengenai perubahan yang terjadi, dengan menyertakan tautan sumber untuk mendapatkan informasi lebih lanjut. Selain itu, kami membuat siaran web yang menjelaskan cara mendaftar paket. Hasilnya, tiap cabang menghasilkan pesan yang konsisten dan sederhana, dan tiap peserta diberikan pendidikan mengenai perubahan yang terjadi.

Langkah selanjutnya